面對新時(shí)代、新機遇、新挑戰，天原股份堅守“為美好生活創(chuàng )造科學(xué)奇跡”的企業(yè)使命，致力于創(chuàng )建具有國際競爭力的以新材料新能源產(chǎn)業(yè)為核心業(yè)務(wù)的特大型綜合現代企業(yè)，以信心凝聚力量、以實(shí)干譜寫(xiě)華章，主動(dòng)承擔國有企業(yè)在推動(dòng)經(jīng)濟發(fā)展、環(huán)境保護、社會(huì )和諧等領(lǐng)域的使命擔當，在可持續發(fā)展的道路上躬身篤行。

人力資源管理始終圍繞公司“一體兩翼”轉型發(fā)展戰略，秉持 “事在人為、業(yè)以才興”的人才理念，以“創(chuàng )造價(jià)值”為使命，以“建機制、出人才、促發(fā)展”為指導，堅持構建兩型組織“啞鈴型組織”及“學(xué)習型組織”；堅持打造人才引、育、用、留“四項工程”；堅持推進(jìn)人力資源隊伍從“業(yè)務(wù)型”向“管理型”，從“職能型”向“專(zhuān)家型”轉型，堅持用好人才第一資源，千方百計提高人力資源管理效能，為公司綠色低碳高質(zhì)量可持續發(fā)展賦能，為實(shí)現百年天原貢獻力量。